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2019年1月19日，協通公司工會第三屆二次全體會議在公司四樓會議室舉行，工會主席李秀中同志主持會議，公司總經理唐云忠到會并講話。

李秀中首先對2018年工會工作向大會做了總結和2019年工會工作計劃報告。在肯定2018年工會工作的成績的同時，也指出了工作中存在的不足，希望全體會員特別是干部同志要加強學習，努力提高工作水平，為協通工會和公司各項工作的開展努力工作。

大會根據工會委員會組織建設的實際情況，經到會會員一致同意，選舉產生了新一屆的“女職工委員”和“經費審查委員”，加強了工會組織建設的規范化。

針對新加入工會的會員較多的情況，大會再次向大家宣傳了《中華人民共和國工會法》、《企業工會工作條例》、《協通公司工會章程》相關內容。同時，為協助企業搞好生產，大會對【協通發[2019]第01號】《員工安全生產操作規程及獎懲制度（2019年1月12日修訂稿）》進行了審議通過。

李秀中在講到2019年的工作計劃時說，2019年我們要充分發揮工會的職能作用，更加努力地開展職工思想道德教育、生產技能培訓、文化體育活動，做好“職工之家”創建工作，做好職工慰問和困難職工幫扶以及解困脫困工作，實現幫扶送溫暖常態化、經常化、日常化。要把提高解困脫困工作質量放在首位，堅持扶貧同扶志、扶智相結合，讓困難職工同步邁入全面小康社會，在打贏脫貧攻堅戰中充分發揮工會作用。推動完善職工福利制度，做好職工生活保障服務。加強工會志愿者隊伍建設，廣泛開展職工志愿服務活動。

*后，公司總經理唐云忠說：工會是一個大家庭，在以后工作中我們要互幫互助、共同成長，讓這個大家庭更加賦有責任感，我們也要履行好自己的責任，要認真貫徹新時代黨的建設總要求，以黨的政治建設為統領，帶動工會自身建設全面推進。

重慶協通貨運代理有限公司工會委員會

二○一九年一月二十一日